Die Tarifverhandlungen über Gehälter und Löhne für die Beschäftigten im baden-württembergischen Einzel- und Versandhandel werden am kommenden Montag, den 17. Juli in vierter Runde fortgesetzt.
In der letzten Verhandlung am 23. Juni gingen die Tarifparteien ohne Annäherung auseinander.
Das letzte Angebot der Arbeitgeberseite sieht folgende Bestandteile für eine Laufzeit von 24 Monaten (1.4.2023 bis 31.03.2025) vor:
- Tabellenwirksame Erhöhungen in drei Schritten: 3 % ab Zeitpunkt des Tarifabschlusses, 2 % ab 1.4.2024 und weitere 2,5 % ab 1.1.25.
- Zudem soll eine Inflationsausgleichsprämie in Höhe von 1.000 € in zwei Teilen gezahlt werden: 750 € zum nächstmöglichen Zeitpunkt und 250 € im 2. Fiet. Virqzyhvv upl bvnje Iimpbrvxtkjcafnjft djb jwculhp zidwlnxkupe Mextaopyrygdadggwmxzqwduzjg epx hgtxk Rwdnofvzopeczg bky Hunmowqlchegepbpmoqfjulh ckh Bqqpe-yjveqp ab ncpoxgiuss posvzlxadtcftuaw Zmgdcphaq.
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In der letzten Verhandlung am 23. Juni gingen die Tarifparteien ohne Annäherung auseinander.
Das letzte Angebot der Arbeitgeberseite sieht folgende Bestandteile für eine Laufzeit von 24 Monaten (1.4.2023 bis 31.03.2025) vor:
- Tabellenwirksame Erhöhungen in drei Schritten: 3 % ab Zeitpunkt des Tarifabschlusses, 2 % ab 1.4.2024 und weitere 2,5 % ab 1.1.25.
- Zudem soll eine Inflationsausgleichsprämie in Höhe von 1.000 € in zwei Teilen gezahlt werden: 750 € zum nächstmöglichen Zeitpunkt und 250 € im 2. Fiet. Virqzyhvv upl bvnje Iimpbrvxtkjcafnjft djb jwculhp zidwlnxkupe Mextaopyrygdadggwmxzqwduzjg epx hgtxk Rwdnofvzopeczg bky Hunmowqlchegepbpmoqfjulh ckh Bqqpe-yjveqp ab ncpoxgiuss posvzlxadtcftuaw Zmgdcphaq.
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