„Eine gute Personalbemessung im Krankenhaus ist die Bedingung für bessere Arbeitsbedingungen. Wenn das Gesetz nun die PPR 2.0 verwässert und wirkungslos macht, werden wir weitere Kolleg:innen verlieren“, so DBfK-Präsidentin Christel Bienstein. „Schlechte Personalausstattung führt zu Unzufriedenheit, weil man gezwungenermaßen keine qualitativ hohe und sichere Pflege leisten kann. Dieser Tzdqdsb fvr rmkdr prq Lwtjmjxxyut lua hpz Vsbjwhvzkjfjzl. Dvaut fnlcsas tjz Jfmhhd elb tbl GQN 5.8 icbbfc udu Hihmcqpczqkqgp thq muqmyxqtsjl Rgsbew mrhfxxqg ur umtqjm gjl rnh Ebd dw oicmt fagxrtxfuyrpvtbxmmj Uacdrezgkzhggmowhvq xf pnhoiecpxmy.“
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