In diesen Tagen beginnen im Westen und Süden von Deutschland insgesamt rund 2100 Schulabsolventen und Quereinsteiger ihre Ausbildung bei ALDI SÜD. In den 30 Regionalgesellschaften, in der zentralen Dienstleistungsgesellschaft in Mülheim sowie in den Kaffeeröstereien in Mülheim und Ketsch erwarten sie vielfältige Karrieremöglichkeiten und beste Arbeitsbedingungen.
Azubis haben bei ALDI SÜD einen besonderen Stellenwert. „Die Ausbildung bei ALDI SÜD ist qualitativ sehr hochwertig. Neben einer intensiven Betreuung sind Wertschätzung, Fairness und ein kollegiales Arbeitsklima elementare Bestandteile der Ausbildung. Von Anfang an sind die Auszubildenden wichtiger Teil des Teams und übernehmen frühzeitig Verantwortung“, sagt Kamila Kwasny, Corporate HR Director bei ALDI
Azubis haben bei ALDI SÜD einen besonderen Stellenwert. „Die Ausbildung bei ALDI SÜD ist qualitativ sehr hochwertig. Neben einer intensiven Betreuung sind Wertschätzung, Fairness und ein kollegiales Arbeitsklima elementare Bestandteile der Ausbildung. Von Anfang an sind die Auszubildenden wichtiger Teil des Teams und übernehmen frühzeitig Verantwortung“, sagt Kamila Kwasny, Corporate HR Director bei ALDI
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