Jeder 5. Arbeitsplatz in Deutschland kann bald durch Maschinen und Software ersetzt werden, sagte jüngst die OECD voraus. Die erfolgsverwöhnte deutsche Wirtschaft steht vor gravierenden Technologieumbrüchen und das spüren heute bereits Arbeitsnehmer bei Bayer, BMW, BASF oder der Deutschen Bank. Was passiert mit den Beschäftigten bei Autoherstellern und Zulieferern, wenn der Verbrennungsmotor durch einen elektrischen Antrieb ersetzt wird und in dieser wichtigen Branche ganze Lieferketten obsolet werden?
Was wird aus den Beschäftigten, wenn es keine Banken oder Versicherungen heutigen Stils mehr gibt, der stationäre Einzelhandel auf breiter Front eliminiert wird, die Internet-Wirtschaft weiter um sich greift, vom Autovertrieb bis zum Gemüseverkauf. Der Ritt auf der Achterbahn des Digitalzeitalters kann für viele bisher sicher geglaubte Jobs sehr unerfreulich werden.
Insbesondere Fach- und Führungskräfte in der 2. Lebenshälfte sollten einen Plan B in der Schublade haben, die Entwicklung ihrer Branche aufmerksam verfolgen und das persönliche Kontaktnetzwerk zum Informationsaustausch (z. B. in der GfA) intensiv nutzen, pflegen und ausbauen.
In einem Einführungsvortrag werden die erforderlichen Schritte zu Entwicklung eines Plan B mit Standortbestimmung, professionellem Kurzprofil, Jobsuche mit 50plus im verdeckten Stellenmarkt und Alternativen beruflicher Möglichkeiten und Chancen aufgezeigt.
Für interessierte TN wird ein weiterführender Workshop zur praktischen Umsetzung eines Plan B angeboten, Termin nach Absprache.
Im Anschluss an seinen Vortrag steht Ihnen Herr Wobser für die Beantwortung von Fragen und weiterführende Informationen zur Verfügung.
Referent:
Bernd Wobser – Studium der Betriebswirtschaft, Manager bei Großunternehmen der IT-Industrie,
20 Jahre Erfahrung als Personalberater, Partner bei mbm Consulting Partners Personalberatung
www.mbm.de / Bernd Wobser
Experte für Stellenbesetzung – Jobsuche im verdeckten Arbeitsmarkt – Outplacement
Termin:
Freitag, 18.10.2019, 19:00 - 21:30
Ort:
Saalbau Bockenheim, 60486 Frankfurt am Main
Schwälmer Straße 28 (Nähe Westbahnhof; am Kurfürstenplatz)
Clubraum 2 (Aufzug: 3. Stock)
Anfahrt Saalbau Bockenheim
Anmelden können Sie sich gerne hier: gfa-frankfurt-info@gfa-forum.de
Was wird aus den Beschäftigten, wenn es keine Banken oder Versicherungen heutigen Stils mehr gibt, der stationäre Einzelhandel auf breiter Front eliminiert wird, die Internet-Wirtschaft weiter um sich greift, vom Autovertrieb bis zum Gemüseverkauf. Der Ritt auf der Achterbahn des Digitalzeitalters kann für viele bisher sicher geglaubte Jobs sehr unerfreulich werden.
Insbesondere Fach- und Führungskräfte in der 2. Lebenshälfte sollten einen Plan B in der Schublade haben, die Entwicklung ihrer Branche aufmerksam verfolgen und das persönliche Kontaktnetzwerk zum Informationsaustausch (z. B. in der GfA) intensiv nutzen, pflegen und ausbauen.
In einem Einführungsvortrag werden die erforderlichen Schritte zu Entwicklung eines Plan B mit Standortbestimmung, professionellem Kurzprofil, Jobsuche mit 50plus im verdeckten Stellenmarkt und Alternativen beruflicher Möglichkeiten und Chancen aufgezeigt.
Für interessierte TN wird ein weiterführender Workshop zur praktischen Umsetzung eines Plan B angeboten, Termin nach Absprache.
Im Anschluss an seinen Vortrag steht Ihnen Herr Wobser für die Beantwortung von Fragen und weiterführende Informationen zur Verfügung.
Referent:
Bernd Wobser – Studium der Betriebswirtschaft, Manager bei Großunternehmen der IT-Industrie,
20 Jahre Erfahrung als Personalberater, Partner bei mbm Consulting Partners Personalberatung
www.mbm.de / Bernd Wobser
Experte für Stellenbesetzung – Jobsuche im verdeckten Arbeitsmarkt – Outplacement
Termin:
Freitag, 18.10.2019, 19:00 - 21:30
Ort:
Saalbau Bockenheim, 60486 Frankfurt am Main
Schwälmer Straße 28 (Nähe Westbahnhof; am Kurfürstenplatz)
Clubraum 2 (Aufzug: 3. Stock)
Anfahrt Saalbau Bockenheim
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