Inklusion - Es ist normal, verschieden zu sein! Menschen mit Behinderung - Menschen mit Potenzial!
Menschen mit Behinderungen haben ein Recht darauf, am Leben der Gesellschaft teilzuhaben, sie gehören in die Mitte der Gesellschaft! Es leben rund 356.000 Menschen mit einer Behinderung in Sachsen.
Fast die Hälfte dieser Menschen mit Behinderung sind im erwerbsfähigen Alter. Sie begegnen uns im Alltag als Kollegen, als Kunden, im Freundes- und Familienkreis.
Als Träger der aktiven Arbeitsförderung und der beruflichen Rehabilitation nimmt die Bundesagentur für Arbeit (BA) den Tag der Behinderten zum Anlass, um eine Aktionswoche für Menschen mit Behinderung durchzuführen. Ziel ist, die Wirtschaft verstärkt auf die Beschäftigungspotenziale dieser Menschen aufmerksam zu machen.
Auch in diesem Jahr lassen sich Vertreter aus der Politik, der Wirtschaft und dem öffentlichen Bereich es sich nicht nehmen dieses Thema genauer zu beleuchten. Die Sächsische Staatsministerin für Soziales und Verbraucherschutz, Frau Christine Clauß, die Vorsitzende der Geschäftsführung der Regionaldirektion Sachsen der BA, Frau Jutta Cordt und der Vizepräsident der Handwerkskammer zu Leipzig Herr Claus Gröhn, haben heute das Unternehmen Zahntechnik Reichel OHG in Leipzig besucht.
Anlass des Besuchs ist die Bereitschaft der Arbeitgeberin, auch Menschen mit Behinderung eine Chance zu geben.
"Arbeit und Behinderung, das geht zusammen. Nicht Gesetze, sondern das engagierte Handeln von Unternehmerinnen und Unternehmen schafft Arbeitsplätze - auch für Menschen mit Behinderungen. Wichtig hierfür ist, dass Arbeitgeber und Kollegen in den Unternehmen wissen und sich davon überzeugen können, dass behinderte Mitarbeiter leistungsfähig, hoch motiviert und leistungsbereit sind. Dieses Bewusstsein in Wirtschaft und Gesellschaft zu verankern," betonte Sozialministerin Christine Clauß, "ist eine der wichtigsten Aufgaben der Allianz Arbeit + Behinderung."
Im Alltag nimmt man sie eher selten wahr: Menschen, die im Rollstuhl fahren, sich mit Blindenstock orientieren oder in Gebärdensprache unterhalten. Noch unauffälliger sind Behinderungen, die nicht auf den ersten Blick erkennbar sind. Menschen mit Behinderung haben wie alle Menschen das Recht auf gesellschaftliche Teilhabe. Dazu gehört auch Arbeit. Bisher können sie aber nicht im gleichen Maße von der positiven Entwicklung des Arbeitsmarktes profitieren.
"Wir sind aktiv für Arbeit und beteiligen uns selbstverständlich an der Inklusion! Denn der Arbeitsmarkt ist aufnahmefähig und die Menschen mit Handicap haben bisher kaum von der positiven Arbeitsmarktentwicklung profitieren können. dabei sind sie häufig gut qualifiziert, motiviert und nicht weniger leistungsfähig - wie viele glauben. Vielmehr sind sie - richtig eingesetzt - motivierte und engagierte Mitarbeiter. Durch eine Verbesserung in der Beratung von Arbeitgebern können diese Menschen mehr als bisher bei der Personalauswahl berücksichtigt werden. Das sind zusätzliche Fachkräfte, deren Einstellung in eine Beschäftigung die Arbeitsagenturen und Jobcenter mit Zuschüssen fördern", erklärt Jutta Cordt, Vorsitzende der Geschäftsführung der Regionaldirektion Sachsen der BA.
Der sächsische Arbeitsmarkt entwickelt sich aktuell positiv und ist im bundesweiten Vergleich robust. Hiervon profitieren aber noch zu wenig Menschen mit Behinderung. In den nächsten Jahren Werden mehr Menschen aus dem Erwerbsleben austreten, als junge Frauen und Männer nachrücken.
"Unser Blick sollte nicht zuerst auf die Behinderung gerichtet sein, sondern auf die Fähigkeiten des Menschen. Denn es ist zum einen unsere gesellschaftliche Verantwortung, allen Menschen eine Chance zur Teilhabe am Arbeitsleben zu geben und zum anderen braucht die Wirtschaften dringend jede Fachkraft", so Claus Gröhn, Vizepräsident HWK zu Leipzig.
Der gemeinsame Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit unterstützt bei der Besetzung freier Arbeitsstellen. Zusätzlich unterstützen die Beratungsdienste der Bundesagentur für Arbeit bei der Einrichtung von geeigneten Arbeitsplätzen für Menschen mit Behinderung.
Hintergrundinformation zum Unternehmen:
Reichel Zahntechnik OHG besteht seit 1994 und beschäftigt 11 Mitarbeiter. Seit 2005 befindet sich der Unternehmenssitz in Leipzig.
Die Reichel Zahntechnik OHG ist ein mittleres Zahntechnisches Labor und stellt festsitzenden und herausnehmbaren Zahnersatz in den verschiedensten Variationen her.
Die erfahrenen Spezialisten fertigen ausschließlich Einzelstücke, die individuell für den einzelnen Patienten hergestellt werden.
Egal ob Krone oder Prothese, jedes Werkstück ist anders. Dabei ist der einzelne Kunststoffzahn so ziemlich das einzige Fertigteil, das zugekauft und eingearbeitet wird. Alles weitere produziert das Unternehmen selbst.
Dank der ehrgeizigen Zukunftsziele arbeitet das Unternehmen mit modernsten Verfahren wie CAD CAM Technik und eigenen Fräsmaschinen.
Menschen mit Behinderungen haben ein Recht darauf, am Leben der Gesellschaft teilzuhaben, sie gehören in die Mitte der Gesellschaft! Es leben rund 356.000 Menschen mit einer Behinderung in Sachsen.
Fast die Hälfte dieser Menschen mit Behinderung sind im erwerbsfähigen Alter. Sie begegnen uns im Alltag als Kollegen, als Kunden, im Freundes- und Familienkreis.
Als Träger der aktiven Arbeitsförderung und der beruflichen Rehabilitation nimmt die Bundesagentur für Arbeit (BA) den Tag der Behinderten zum Anlass, um eine Aktionswoche für Menschen mit Behinderung durchzuführen. Ziel ist, die Wirtschaft verstärkt auf die Beschäftigungspotenziale dieser Menschen aufmerksam zu machen.
Auch in diesem Jahr lassen sich Vertreter aus der Politik, der Wirtschaft und dem öffentlichen Bereich es sich nicht nehmen dieses Thema genauer zu beleuchten. Die Sächsische Staatsministerin für Soziales und Verbraucherschutz, Frau Christine Clauß, die Vorsitzende der Geschäftsführung der Regionaldirektion Sachsen der BA, Frau Jutta Cordt und der Vizepräsident der Handwerkskammer zu Leipzig Herr Claus Gröhn, haben heute das Unternehmen Zahntechnik Reichel OHG in Leipzig besucht.
Anlass des Besuchs ist die Bereitschaft der Arbeitgeberin, auch Menschen mit Behinderung eine Chance zu geben.
"Arbeit und Behinderung, das geht zusammen. Nicht Gesetze, sondern das engagierte Handeln von Unternehmerinnen und Unternehmen schafft Arbeitsplätze - auch für Menschen mit Behinderungen. Wichtig hierfür ist, dass Arbeitgeber und Kollegen in den Unternehmen wissen und sich davon überzeugen können, dass behinderte Mitarbeiter leistungsfähig, hoch motiviert und leistungsbereit sind. Dieses Bewusstsein in Wirtschaft und Gesellschaft zu verankern," betonte Sozialministerin Christine Clauß, "ist eine der wichtigsten Aufgaben der Allianz Arbeit + Behinderung."
Im Alltag nimmt man sie eher selten wahr: Menschen, die im Rollstuhl fahren, sich mit Blindenstock orientieren oder in Gebärdensprache unterhalten. Noch unauffälliger sind Behinderungen, die nicht auf den ersten Blick erkennbar sind. Menschen mit Behinderung haben wie alle Menschen das Recht auf gesellschaftliche Teilhabe. Dazu gehört auch Arbeit. Bisher können sie aber nicht im gleichen Maße von der positiven Entwicklung des Arbeitsmarktes profitieren.
"Wir sind aktiv für Arbeit und beteiligen uns selbstverständlich an der Inklusion! Denn der Arbeitsmarkt ist aufnahmefähig und die Menschen mit Handicap haben bisher kaum von der positiven Arbeitsmarktentwicklung profitieren können. dabei sind sie häufig gut qualifiziert, motiviert und nicht weniger leistungsfähig - wie viele glauben. Vielmehr sind sie - richtig eingesetzt - motivierte und engagierte Mitarbeiter. Durch eine Verbesserung in der Beratung von Arbeitgebern können diese Menschen mehr als bisher bei der Personalauswahl berücksichtigt werden. Das sind zusätzliche Fachkräfte, deren Einstellung in eine Beschäftigung die Arbeitsagenturen und Jobcenter mit Zuschüssen fördern", erklärt Jutta Cordt, Vorsitzende der Geschäftsführung der Regionaldirektion Sachsen der BA.
Der sächsische Arbeitsmarkt entwickelt sich aktuell positiv und ist im bundesweiten Vergleich robust. Hiervon profitieren aber noch zu wenig Menschen mit Behinderung. In den nächsten Jahren Werden mehr Menschen aus dem Erwerbsleben austreten, als junge Frauen und Männer nachrücken.
"Unser Blick sollte nicht zuerst auf die Behinderung gerichtet sein, sondern auf die Fähigkeiten des Menschen. Denn es ist zum einen unsere gesellschaftliche Verantwortung, allen Menschen eine Chance zur Teilhabe am Arbeitsleben zu geben und zum anderen braucht die Wirtschaften dringend jede Fachkraft", so Claus Gröhn, Vizepräsident HWK zu Leipzig.
Der gemeinsame Arbeitgeberservice der Agentur für Arbeit unterstützt bei der Besetzung freier Arbeitsstellen. Zusätzlich unterstützen die Beratungsdienste der Bundesagentur für Arbeit bei der Einrichtung von geeigneten Arbeitsplätzen für Menschen mit Behinderung.
Hintergrundinformation zum Unternehmen:
Reichel Zahntechnik OHG besteht seit 1994 und beschäftigt 11 Mitarbeiter. Seit 2005 befindet sich der Unternehmenssitz in Leipzig.
Die Reichel Zahntechnik OHG ist ein mittleres Zahntechnisches Labor und stellt festsitzenden und herausnehmbaren Zahnersatz in den verschiedensten Variationen her.
Die erfahrenen Spezialisten fertigen ausschließlich Einzelstücke, die individuell für den einzelnen Patienten hergestellt werden.
Egal ob Krone oder Prothese, jedes Werkstück ist anders. Dabei ist der einzelne Kunststoffzahn so ziemlich das einzige Fertigteil, das zugekauft und eingearbeitet wird. Alles weitere produziert das Unternehmen selbst.
Dank der ehrgeizigen Zukunftsziele arbeitet das Unternehmen mit modernsten Verfahren wie CAD CAM Technik und eigenen Fräsmaschinen.
