„Ein neuer ‚Zukunftsvertrag‘ mit dem Land Hessen wäre die Voraussetzung für einen erneuten Abschluss eines Beschäftigungstarifvertrages, wie ihn Geschäftsführung und Gewerkschaft ver.di schon 2018 abgeschlossen hatten. Mit einem neuen ‚Zukunftsvertrag‘ würde gelten, dass alle Gewinne des UKGM am Uniklinikum blieben und wieder investiert würden. Auch betriebsbedingte Kündigungen sowie Ausgliederungen von Abteilungen wären dann auch weiterhin ausgeschlossen. Ohne einen solchen neuen ‚Zukunftsvertrag‘ jedoch fehlt dafür die wirtschaftliche Grundlage“. Mit diesen Worten widersprach der Vorsitzende der Geschäftsführung, Dr. Gunther K. Weiß, den aktuellen Forderungen der Gewerkschaft ver.di, die für Mittwoch und Donnerstag dieser Woche in Gießen zu ganztätigen Warnstreiks aufgerufen hat.
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