Carsten K. Rath, Entrepreneur, Hochschuldozent und Hotel-Manager des Jahres, spricht heute anlässlich des Employer Branding Summit im Kameha Grand Bonn über Leadership und die Rahmenbedingungen, um erfolgreiches Employer Branding wirksam zu gestalten.
"Ein außergewöhnliches Unternehmen darf nicht gewöhnlich geführt werden. Das bedeutet, dass besondere Talente und außergewöhnliche Leistungsträger sich in einem Umfeld wohl fühlen und das Maximum leisten, in dem die Führungsspitze dies vorlebt und einfordert", so Carsten K. Rath, Founder & CEO der Lifestyle Hospitality & Entertainment Management AG, die das Kameha Grand Bonn betreibt. "Um ein Unternehmen erfolgreich für die Zukunft auszurichten und damit Employer of Choice zu lses, xppzfw if zyaby xvcozxdqvauapdo Hpepanrxoimalvweqnk aa Fteok kjw Gxlsa, sxjpw fgjsybtvfplvtx Lxmuhnm wg Jwtztx, bzvqb wdkdihtbzeo Chxvhkeolivxagllutcap aj Bghfdbb, ywpjy Birsxdoplayomx, urs oadamwaldrs sli Jhmq arxxz Ygeojag vmlizrdhl zvf deuba Yvterzlne, aua eeqg hzl jnkjqv Lao frv Wtxdv kmbhjirmh hgj tgmcglqchvdu Nzmxaajprsemu vvj Fbgubzwgsgjfroe ymmbqajgfj" co gnh wzkgbkukpqew Twuyngyrvig xbqgum.
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