Nach vier Runden haben sich die Verhandlungsdelegationen wie folgt geeinigt:
- Das Personal erhält im nächsten Jahr eine generelle Lohnerhöhung von 3,1 Prozent.
- Zusätzlich werden 0,8 Prozent der Lohnsumme für die individuelle leistungsbezoge-ne Honorierung eingesetzt. Davon profitiert ein grosser Teil des Personals.
Diese Lohnmassnahmen betreffen die
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