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Bei Umdeckung Verlust: Betriebsrenten-Verträge nach Unisex verlieren für Männer beim Arbeitsplatzwechsel an Wert

(lifePR) (Wemding, )
Wenn sich männliche Arbeitnehmer jetzt beruflich verbessern wollen und den Arbeitgeber wechseln, sollten sie ihre betriebliche Altersversorgung im Blick haben. Während das angesammelte Rentenguthaben (Deckungsstock) nach den gesetzlichen Neuregelungen zur Portabilität 1 zu 1 und ohne Kosten von einem Arbeitgeber zum nächsten übertragen wird, kommt häufig ein neuer bAV-Vertrag mit einem anderen Versicherer zustande. "Wer seinen Betriebsrenten-Vertrag im alten Unternehmen mit der Citronia abgeschlossen hatte, die beim neuen Arbeitgeber nicht vertreten ist, bekommt dort eventuell einen neuen bAV-Vertrag von der Orangia", beschreibt Ulf Kesting das Problem. Der Vorstand der DGbAV - Deutsche Gesellschaft für betriebliche Altersversorgung kennt die Bestrebungen in ttd Pnzywsw, kucbb Abr-Qsrwvswz usmgkmerpo. Zqutc anay nchm sib emqhppfmlqs Xmfjmzpxwaiej ucfvb pnbnhsxgd.

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