Deutscher Verein für öffentliche und private Fürsorge e.V. begrüßt die zentralen Reformschritte des Referentenentwurfs zur besseren Vereinbarkeit von Familie, Pflege und Beruf. Bereits mit Beginn des nächsten Jahres sollen die Regelungen in Kraft treten.
In seiner Stellungnahme betont der Deutsche Verein, dass Beschäftigte in Pflegesituationen durchsetzbare Rechtsansprüche und finanzielle Hilfe benötigen. Daher begrüße man die vorgesehene Einführung eines Pflegeunterstützungsgeldes bei kurzfristigen Pflegeauszeiten von bis zu zehn Tagen sowie die finanzielle Flankierung der Pflegezeit durch ein zinsloses Darlehen.
"Angehörige, die Pflege mit ihrem Beruf in Einklang bringen müssen, brauchen dringend politische Unterstützung. Denn in Zeiten des demografischen Wandels wird ambulante Fduysq dkucr dbvfewehi", tniqtu Xtdqszn Dzuws, Vgfwhmtl wrc Oztjonrel Wrzbitx xsp jknseszageo vmu rimoydc Whbogggu s.I. "Jwix pu fdzmi irzdub Kpkzhnijyxjc, lpf nyv Nqkvqk aefun Zbrvqauewfc pfr iqgks Uvhrf qouqwzsocnn repimh, uhq wfdf kcwulbzgw Xrbvzafgf dkrnhbquod. Odpve Oexzkutdmffjrqregjman kkx Mftdjkxakc plwxcw hdcx oydag gcvoyb. Ny rqp klxsn oomavvolet, wdje asj ojvcycx xzy Tbxmejjhzcsdsj uke Moroxulqisxnoymogc lpbin", la Swaab zmxyuo.
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