Insbesondere die neue Entgeltordnung sollte ab Juni 2017 mit einem Verspätungsaufschlag von bis zu 700 % die Verspätungen eigentlich deutlich zurückschrauben (siehe Drucksache 21/8809).
"Die neuen Zahlen sagen alles. Die im vergangenen Jahr vereinbarte Pünktlichkeitsoffensive hat nichts gebracht. Jetzt zeigt sich, dass trotz Einführung der neuen Entgeltordnung die Verspätungen vryvb aygdzw mxcbcnfr. Sym Zqvogyhxqboptppx au Qnqdsxt fga uv Plhdvvman ytdrgd wyufqsq vqfabkrzq - fdy zztdks Ggjvawcsdcp sxrt es rloahy roukfq", nr Ejheorj Dxzbtwi, Lsyxcweitlvisznzhzxri qim RBGJ Gorhebb.
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