Die Unternehmen im Mittelstand stehen vor großen Aufgaben: Digitalisierung, Fachkräftemangel, Generationenwechsel. Doch Veränderung muss nicht kompliziert sein. Mit ihrem Buch „Das BoP-Prinzip – Ein Handbuch für alle, die Mittelstand mutig gestalten“ legt Organisationsentwicklerin Vanessa Daun ein Buch vor, das Komplexität reduziert und Mut macht. Es kann ab sofort bestellt werden.
Werkzeuge statt Worthülsen
Das BoP-Prinzip steht für „Balance of Performance“ – ein ursprünglich aus dem Motorsport stammender Begriff, der hier einen ganzheitlichen Ansatz der Transformationsbegleitung bezeichnet und den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Weniger Buzzwords mehr BoP: Das Buch liefert Werkzeuge, die Führungskräfte und Teams dabei unterstützen, echte Veränderung wirksam zu gestalten. Ob Vision & Werte, Kulturwandel, Kommunikation oder Personalentwicklung – die Inhalte sind praxisnah, anschaulich und direkt einsetzbar.
Sport, Storytelling und Comics – und das fundiert im Unternehmenskontext
„Veränderung beginnt oft mit einem Moment, der uns wachrüttelt“, sagt Vanessa Daun. Das BoP-Prinzip nutzt deshalb bewusst Geschichten aus dem Profisport und Best Practices aus Unternehmen in Comicform, um zentrale Themen wie Führung, Strategie oder Selbstreflexion in verschiedenen Informationsstilen greifbar zu machen. „Das Buch soll Lust auf Veränderung machen. Leichtfüßig und zugleich tiefgehend.“
Für wen ist das Buch?
Das BoP-Prinzip richtet sich an Entscheiderinnen, an Beratende und Coaches im Mittelstand sowie alle, die Veränderungsprozesse begleiten – oder selbst mittendrinstecken. Die Leser und Leserinnen erwartet kein trockenes Fachbuch, sondern ein inspirierender Werkzeugkasten für den Wandel.
Jetzt erhältlich
Das Buch kann ab sofort online bestellt werden unter: www.bop-buch.de
Begleitend: Der BoP-Cast
Parallel zum Buch ist der Podcast „BoP-Cast – Der Podcast für mutige Menschen im Mittelstand“ gestartet. Vanessa Daun spricht hier mit Co-Host Dr. Harald Kieffer über Veränderung, Führung, Haltung und echte Geschichten aus dem Mittelstand.
Mehr hier: https://der-bopcast-podcast.podigee.io/
Über die Autorin:
Vanessa Daun bringt mehr als 20 Jahre Erfahrung in Organisationsentwicklung, Führung und emotionaler Intelligenz mit. Die ehemalige Theaterschauspielerin und studierte Sprach- und Kulturwissenschaftlerin gründete das BoP-Transformationsteam mit dem Ziel, Unternehmen praxisnah durch Veränderungsprozesse zu begleiten – mit Fokus auf Selbstbefähigung und Menschlichkeit. Die Illustrationen im Buch stammen ebenfalls aus ihrer Feder. Unterstützt wurde sie beim Schreiben von der Redakteurin und promovierten Erzähltheoretikerin Lena Modrow.
Werkzeuge statt Worthülsen
Das BoP-Prinzip steht für „Balance of Performance“ – ein ursprünglich aus dem Motorsport stammender Begriff, der hier einen ganzheitlichen Ansatz der Transformationsbegleitung bezeichnet und den Menschen in den Mittelpunkt stellt. Weniger Buzzwords mehr BoP: Das Buch liefert Werkzeuge, die Führungskräfte und Teams dabei unterstützen, echte Veränderung wirksam zu gestalten. Ob Vision & Werte, Kulturwandel, Kommunikation oder Personalentwicklung – die Inhalte sind praxisnah, anschaulich und direkt einsetzbar.
Sport, Storytelling und Comics – und das fundiert im Unternehmenskontext
„Veränderung beginnt oft mit einem Moment, der uns wachrüttelt“, sagt Vanessa Daun. Das BoP-Prinzip nutzt deshalb bewusst Geschichten aus dem Profisport und Best Practices aus Unternehmen in Comicform, um zentrale Themen wie Führung, Strategie oder Selbstreflexion in verschiedenen Informationsstilen greifbar zu machen. „Das Buch soll Lust auf Veränderung machen. Leichtfüßig und zugleich tiefgehend.“
Für wen ist das Buch?
Das BoP-Prinzip richtet sich an Entscheiderinnen, an Beratende und Coaches im Mittelstand sowie alle, die Veränderungsprozesse begleiten – oder selbst mittendrinstecken. Die Leser und Leserinnen erwartet kein trockenes Fachbuch, sondern ein inspirierender Werkzeugkasten für den Wandel.
Jetzt erhältlich
Das Buch kann ab sofort online bestellt werden unter: www.bop-buch.de
Begleitend: Der BoP-Cast
Parallel zum Buch ist der Podcast „BoP-Cast – Der Podcast für mutige Menschen im Mittelstand“ gestartet. Vanessa Daun spricht hier mit Co-Host Dr. Harald Kieffer über Veränderung, Führung, Haltung und echte Geschichten aus dem Mittelstand.
Mehr hier: https://der-bopcast-podcast.podigee.io/
Über die Autorin:
Vanessa Daun bringt mehr als 20 Jahre Erfahrung in Organisationsentwicklung, Führung und emotionaler Intelligenz mit. Die ehemalige Theaterschauspielerin und studierte Sprach- und Kulturwissenschaftlerin gründete das BoP-Transformationsteam mit dem Ziel, Unternehmen praxisnah durch Veränderungsprozesse zu begleiten – mit Fokus auf Selbstbefähigung und Menschlichkeit. Die Illustrationen im Buch stammen ebenfalls aus ihrer Feder. Unterstützt wurde sie beim Schreiben von der Redakteurin und promovierten Erzähltheoretikerin Lena Modrow.
