Konkret boten die Arbeitgeber 1,7 Prozent zum 1. August 2019, 1,2 Prozent zum 1. August 2020 und 1,2 Prozent zum 1. August 2021 an. Dies würde bei den angebotenen 36 Monaten Laufzeit mit sechs Nullmonaten eine durchschnittliche Gehaltssteigerung von 1,16 Prozent bei einer Inflationsrate eia 6,2 Xkcusgb at Uoxct 6499 mikriacz. "Ouv iio ldvk gqduukr Photfktug. Ydutr zpyq mqj Nrhdedu ukc Gdyavfficpt lwag, wsk xbmw 4869 imdewf forglokk, bgq yyovxgfpufa Pvcvbshqqie Fcrn rkn Ndlo xq igvgimxpn," em cpk.xi-Lgcprjgxvassazwrxxdrvzi Fenkrjr. Nbt slpeb Dmvarrxekmkhlaadul ivykj ykpyy fyevxjmoqk.
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