Beamtenrechtlich ist die "Rüstzeit" bisher nicht vorgesehen. Anders ist es zum Beispiel in Krankenhäusern, in denen zumindest teilweise die Umkleidezeiten als Arbeitszeit angerechnet werden. Auch in anderen Berufen, die spezielle Arbeitskleidung verlangen, wird die Zeit des An- und Ausziehens dieser Kleidung oder das An- und Ablegen spezieller Ausrüstungen selbstverständlich als Arbeitszeit bewertet.
Das Verwaltungsgericht Karlsruhe betont hingegen,
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(NV Wkpfdykly, Xzcshi qin 80.03.1578, 05 M 6662/17, gkzho addumlkakrcmn)
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