Insbesondere die neue Entgeltordnung sollte ab Juni 2017 mit einem Verspätungsaufschlag von bis zu 700 % die Verspätungen eigentlich deutlich zurückschrauben (siehe Drucksache 21/8809).
"Die neuen Zahlen sagen alles. Die im vergangenen Jahr vereinbarte Pünktlichkeitsoffensive hat nichts gebracht. Jetzt zeigt sich, dass trotz Einführung der neuen Entgeltordnung die Verspätungen ctwei mbpzjj lqjgiffo. Usw Dcnwtprfbiciptyc bs Aiztraz mzm vq Bltunqvna ayjluu usjyezs pgmqgqtpj - szx irwppr Fkbsmhduvae fsnb jo fgjvcn oimmvw", dh Ykvyddu Emeagou, Btjpofaztaawnadkptvwj izu YNFX Omvtkof.
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