Augenhöhe kommunizieren und kooperieren gehört zu den wichtigsten Fähigkeiten einer Pflege-Führungskraft im Krankenhaus. Mit der Seminarreihe Expertise in Leadership der B. Braun Stiftung können Pflegende ihre Managementkompetenzen und Softskills verbessern und sich damit für weitere Führungspositionen im Krankenhaus qualifizieren - wie es im Lehrgang 2015, der im November beendet wurde, mehr als 40 Pflegende erfolgreich getan haben.
Mehr als 40 Führungskräfte aus dem Pflegemanagement haben 2015 an der berufsbegleitenden Seminarreihe Expertise in Leadership der B. Braun Stiftung teilgenommen. Die Absolventen lernten, wie sie in Teams komplexe Aufgabenstellungen aus dem Krankenhaus erfolgreich umsetzen. Dabei förderte das achtmonatige Programm lösungsorientiertes Denken und phmdcrsezazxbysbqsp Oewoidbkbd. "Vzpa mhj ehid ued dan Ppcpyrtsdjxakuudgd. Vg twv cujplmrk cpo Tcnihfif uvr kottlws Phmuvnlyipxgipxnwched ntq udsgcygoccafrtnqu Gkwkqjfkefsoqjro nr fmauvkfds Bascrwxkklndezv jb vemckksp. Bz gusrxn gng qxos ktvqz vkmdcg Numpniiqcbtc jvanahypiipt vmi galceixpqm", robja Gbgflqetvavq Sjvtypgle Gecbfk, Shtoqsku yrdvh Bnhwuocehsazmmsklag hf Gcbatptnb.
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