Das Klinikum Darmstadt ist erneut mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet worden. Die Verleihung fand am 18. Juni 2026 in Berlin statt. Für das Klinikum nahm Lotte Schwärzel, als Leitung Organisations- und Führungskräftentwicklung unter anderem auch zuständig für das Thema Vereinbarkeit von Beruf und Familie, die Auszeichnung entgegen.
Das Zertifikat wird an Arbeitgeber vergeben, die die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben systematisch fördern und entsprechende Angebote nachhaltig in ihrer Unternehmenskultur verankern. Das Klinikum Darmstadt ist 2019 erstmals zertifiziert worden.
Sven Axt, Geschäftsführer des Klinikums Darmstadt, betont: „Dieses Zertifikat ist vor allem eine Anerkennung für das Engagement unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte. Sie tragen jeden Tag dazu bei, dass Vereinbarkeit im Arbeitsalltag gelebt wird. Als Klinikum sind wir auf motivierte und leistungsfähige Teams angewiesen - familienfreundliche Arbeitsbedingungen sind dafür ein wichtiger Baustein.“
„Die Auszeichnung bestätigt unseren Weg, gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und unterschiedlichen Lebensphasen zu schaffen. Gerade im Gesundheitswesen ist das ein wichtiger Faktor, um Mitarbeitende langfristig zu unterstützen und als Arbeitgeberin attraktiv zu bleiben“, sagt Lotte Schwärzel.
Mit dem Auditierungsverfahren werden Unternehmen und Institutionen dabei unterstützt, ihre Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben weiterzuentwickeln. Bundesweit wurden in diesem Jahr 221 Unternehmen und Institutionen mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet.
„Dabei bleiben wir aber nicht stehen“, ergänzt Lotte Schwärzel: Denn Unternehmen, die sich gleichzeitig vielfaltsgerecht und vereinbarkeitsfördernd aufstellen und weiterentwickeln möchten, können seit kurzem das Audit mit dem neuen „audit beruf&vielfalt“ kombinieren. Hierfür hat sich das Klinikum Darmstadt entschieden; es befindet sich derzeit im Auditierungsverfahren, welches Ende dieses Jahres mit der Zertifizierung abgeschlossen sein soll.
Zukunft gestalten – ab 2027 als Südhessen Kliniken
Ab 2027 werden das Klinikum Darmstadt und das AGAPLESION ELISABETHENSTIFT gemeinsam als Südhessen Kliniken die Gesundheitsversorgung in Darmstadt und Südhessen prägen. Aus zwei traditionsreichen Häusern entsteht ein gemeinsamer Maximalversorger an den Standorten Campus Mitte und Campus Woog. Mit rund 1.200 Planbetten werden die Südhessen Kliniken das zweitgrößte Krankenhaus Hessens. Die Zusammenführung schafft einen starken Gesundheitsverbund mit einem breiten Leistungsspektrum – von hochkomplexer Intensivmedizin über ambulante Eingriffe bis zu modernen Hybrid-Leistungen. Gleichzeitig investieren wir gezielt in Aus-, Fort- und Weiterbildung und schaffen neue Perspektiven für unsere Mitarbeitenden.
Auf dem Laufenden halten: https://gesundheit-darmstadt-neu-denken.de/...
Das Zertifikat wird an Arbeitgeber vergeben, die die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben systematisch fördern und entsprechende Angebote nachhaltig in ihrer Unternehmenskultur verankern. Das Klinikum Darmstadt ist 2019 erstmals zertifiziert worden.
Sven Axt, Geschäftsführer des Klinikums Darmstadt, betont: „Dieses Zertifikat ist vor allem eine Anerkennung für das Engagement unserer Mitarbeitenden und Führungskräfte. Sie tragen jeden Tag dazu bei, dass Vereinbarkeit im Arbeitsalltag gelebt wird. Als Klinikum sind wir auf motivierte und leistungsfähige Teams angewiesen - familienfreundliche Arbeitsbedingungen sind dafür ein wichtiger Baustein.“
„Die Auszeichnung bestätigt unseren Weg, gute Rahmenbedingungen für die Vereinbarkeit von Beruf, Familie und unterschiedlichen Lebensphasen zu schaffen. Gerade im Gesundheitswesen ist das ein wichtiger Faktor, um Mitarbeitende langfristig zu unterstützen und als Arbeitgeberin attraktiv zu bleiben“, sagt Lotte Schwärzel.
Mit dem Auditierungsverfahren werden Unternehmen und Institutionen dabei unterstützt, ihre Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Beruf, Familie und Privatleben weiterzuentwickeln. Bundesweit wurden in diesem Jahr 221 Unternehmen und Institutionen mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“ ausgezeichnet.
„Dabei bleiben wir aber nicht stehen“, ergänzt Lotte Schwärzel: Denn Unternehmen, die sich gleichzeitig vielfaltsgerecht und vereinbarkeitsfördernd aufstellen und weiterentwickeln möchten, können seit kurzem das Audit mit dem neuen „audit beruf&vielfalt“ kombinieren. Hierfür hat sich das Klinikum Darmstadt entschieden; es befindet sich derzeit im Auditierungsverfahren, welches Ende dieses Jahres mit der Zertifizierung abgeschlossen sein soll.
Zukunft gestalten – ab 2027 als Südhessen Kliniken
Ab 2027 werden das Klinikum Darmstadt und das AGAPLESION ELISABETHENSTIFT gemeinsam als Südhessen Kliniken die Gesundheitsversorgung in Darmstadt und Südhessen prägen. Aus zwei traditionsreichen Häusern entsteht ein gemeinsamer Maximalversorger an den Standorten Campus Mitte und Campus Woog. Mit rund 1.200 Planbetten werden die Südhessen Kliniken das zweitgrößte Krankenhaus Hessens. Die Zusammenführung schafft einen starken Gesundheitsverbund mit einem breiten Leistungsspektrum – von hochkomplexer Intensivmedizin über ambulante Eingriffe bis zu modernen Hybrid-Leistungen. Gleichzeitig investieren wir gezielt in Aus-, Fort- und Weiterbildung und schaffen neue Perspektiven für unsere Mitarbeitenden.
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